Archieven

Contact

FR

P&O HORIZON

24-06-2005

N° 25
 

Inhoud...


Overgang naar niveau C

Belgopocket

e-Recruiting

Pump 2006

Werken bij de federale overheid

Brochure OFO 2005/2006

België, op het eerste gezicht

De OFO-campus

Jaarverslagen

Loonkosten

Wetenschappelijke instellingen

Reiskosten

Fedra

Schadeloosstelling

Deontologie

Beloningsonderzoek

Oprichting Stafdiensten

In het Staatsblad

 

 

Overgang naar niveau c: cursusboeken en opleidingen

De ongeveer 6.500 ingeschrevenen voor de bijzondere proef voor de overgang naar de graad van administratief assistent hebben hun cursusboek ontvangen. Het OFO bereidt de opleidingen voor de technische assistenten voor.


<> Administratief assistent

De handleiding is een zelfstudiepakket, ontwikkeld door OFO, en behandelt 3 delen van de leerstof:

• kennis van de moedertaal

• bekwaamheid om brieven te schrijven
bekwaamheid om reglementaire en andere teksten te begrijpen


U kan het cursusboek bestellen bij:
christine.debacker@p-o.be,
directoraat-generaal Interne Communicatie, FOD P&O.

<> Technisch assistent

Het OFO stelt een uniek opleidingsprogramma voor, zowel voor de overgang naar de graad van technisch assistent - technicus - voor de federale overheidsdiensten (examenreglement BNG05021) als voor de overgang naar de graad van technisch assistent, die deel uitmaakt van een specialisatie en in diverse examenreglementen gespecifieerd wordt (examenreglementen: nummers BNG05022 tot en met BNG05077).

Zowel het programma als de examenvragen zijn voor iedereen gelijk; de proef wordt op dezelfde dag georganiseerd, met name 2 oktober.

Alle kandidaten die ingeschreven zijn voor de verschillende examens, ontvangen automatisch een syllabus op hun thuisadres op het einde van de maand augustus. Zij zullen door het OFO uitgenodigd worden om een opleiding van een dag te volgen tijdens de maand september. Deze opleiding zal plaatsvinden in de lokalen van het OFO (Bischoffsheimlaan 15, 1000 Brussel) en van de FOD P&O (Wetstraat 51, 1040 Brussel).


Gelieve deze informatie te verspreiden binnen uw diensten en meer bepaald bij de betrokken ambtenaren.

Voor meer informatie over de organisatie van de proef:
lees P&O Horizon 23.

 

   

 

 

Belgopocket: 95 fiches ten dienste van de burger

320 pagina's, 225 gram, 500.000 gratis exemplaren om de vragen die de burger zich in het dagelijkse leven stelt, te beantwoorden.


Het gaat om een uniek document dat een overzicht geeft van de belangrijkste diensten op federaal niveau. Ook het gewestelijk en het gemeenschapsniveau komen ter sprake indien het om noodzakelijke informatie gaat.

Het document is het resultaat van een voorbeeldige samenwerking tussen de federale diensten onder leiding van de Algemene Directie Externe Communicatie van de FOD Kanselarij van de Eerste Minister.

U kan het (ook in het Duits) raadplegen op het federaal portaal www.belgium.be en het is gratis te verkrijgen in de postkantoren.

Om de belgopocket in uw dienst te verspreiden, richt u uw bestelling aan:

Infoshop.be van de federale overheid
Regentlaan 54
1000 Brussel
Tel.: 02 514 08 00


Contacten:
monique.wylock@belgium.fed.be,

tel. 02 287 41 88, Algemene Directie Externe Communicatie, FOD Kanselarij
catherine.lombard@belgium.fed.be,

tel. 02 287 41 73, Algemene Directie Externe Communicatie, FOD Kanselarij   


e-Recruiting: personeel zoeken via de interne markt

Sinds 6 juni kunnen de overheidsdiensten de databank van Selor raadplegen als ze personeel wensen te zoeken via de interne markt.


Voordien hadden de overheidsdiensten geen rechtstreekse toegang tot deze databank en moesten ze hun vraag stellen aan Selor.

Dit instrument zal bovendien de procedure versnellen voor de ambtenaren die aan hun loopbaan een andere richting wensen te geven en die hun CV rechtstreeks kunnen inbrengen in de databank.

De HR-verantwoordelijken van de overheidsdiensten kunnen de ambtenaren contacteren indien hun gegevens overeenstemmen met het gezochte profiel.


Contact: patrick.defraine@selor.be, Selor, FOD P&O.


PUMP 2006 gaat van start

Voor het zesde opeenvolgende jaar geeft het OFO de kans aan 50 ambtenaren van niveau A om een hoog gekwalificeerde opleiding in overheidsmanagement te volgen.


U kunt zich kandidaat stellen tot 3 oktober 2005 bij de stafdiensten P&O of de opleidingsverantwoordelijken. Deze laatste kunnen een preselectie van de kandidaten doen voorafgaand aan de definitieve selectie door de universitaire instellingen.

Geïnteresseerde kandidaten kunnen het volledige programma verkrijgen tijdens de infosessie die zal plaatsvinden op 8 september 2005 van 12u30 tot 14u00 in het auditorium van de FOD P&O.

Kandidaatstellingsdossier, lijst met contactpersonen PUMP per organisatie en alle verdere informatie zullen vanaf begin juli beschikbaar zijn op www.belgium.be>Ambtenaren>Competenties ontwikkelen (opleiding) of via het e-mailadres pump@ofoifa.fgov.be.


Contact: sarah.geens@ofoifa.fgov.be,
tel.: 02 229 74 32,
directie Account Management, OFO, FOD P&O.


             

                

Werken bij de federale overheid:
update van juni 2005

Een herziene en gecorrigeerde versie van de brochure "Werken bij de federale overheid" is verkrijgbaar.


In deze publicatie van de FOD P&O wordt de federale overheid als (potentiële) werkgever voorgesteld. Er worden praktische tips gegeven om zich kandidaat te stellen en om deel te nemen aan de selectieproeven. De arbeidsvoorwaarden en de voordelen van een loopbaan bij de overheid komen eveneens aan bod. Achteraan in de brochure getuigen 7 ambtenaren over de redenen van hun keuze voor de federale overheid, over hun problemen en hun ambities.

Dit document is uitermate geschikt om de overheid te promoten op beurzen en happenings.


De elektronische versie is beschikbaar op www.p-o.be>Algemene informatie>Publicaties.

Bestellen bij: christine.debacker@p-o.be, directoraat-generaal interne Communicatie, FOD P&O.

 


                   

Brochure OFO 2005/2006: in kleur beschikbaar

Voortaan stelt het OFO zijn opleidingsprogramma per academiejaar voor


Het aanbod 2005-2006 weerspiegelt de opleidingsnoden van de federale overheidsdiensten en bestrijkt zes expertisedomeinen:


<> informatica
<> talen
<> persoonlijke effectiviteit
<> management
<> bestuurskunde
<> opleidingsmethodologie en kennismanagement.

Nieuw dit jaar:

<> een bredere keuze aan opleidingen bestemd voor de niveaus D,
<> drie nieuwe opleidingen over de promotie van de diversiteit binnen de federale overheid,
<> een uitgebreid aanbod e-opleidingen (lees eveneens in deze P&O Horizon het item over de OFO-campus).
Te raadplegen, vanaf eind juni, op www.belgium.be>Ambtenaren>Competenties ontwikkelen (opleidingen).

De papieren versies zullen verspreid worden in de loop van de maand juli.

Bestellen via e-mail: brochure@ofoifa.fgov.be

Vermeld daarbij:
- de titel van de brochure "Opleidingen 2005-2006"
- het aantal gewenste exemplaren (per taal)
- de naam van de bestemmeling en het volledig leveringsadres.

 


België, op het eerste gezicht

Naar aanleiding van de festiviteiten 175-25 werd er een film ontwikkeld die België voorstelt. Centraal hierbij staan de toekomst, de jeugd, de ontmoeting en de gastvrijheid.


4 thema's komen in de film aan bod:

<> situering van België
<> wonen in België
<> werken in België
<> levenskunst.

Uitermate geschikt om België te promoten bij het bezoek van buitenlandse delegaties.

Duur: 15 minuten.
Beschikbaar op DVD in 4 talen (FR, NL, Eng. en Duits) bij de Infoshop.
Prijs: 8€ + verzendingskosten.
Bestellen bij: infoshop@belgium.fgov.be, 02 514 08 00.


Contact: monique.wylock@belgium.fed.be, Algemene Directie Externe Communicatie,
FOD Kanselarij


  

De virtuele campus van OFO ontwikkelt zich

Het OFO breidt zijn aanbod van gemengde opleidingen, de zogenaamde "Blended learning", uit.


Het gaat om een eenvoudige formule: een afwisseling van sessies in de leslokalen met een opleider en afstandsonderwijs (e-learning) eveneens met een opleider op afstand (e-coach).

Tijdens de lente van 2004 startte OFO met de opleiding "Omgaan met taken en informatie". Na een jaar hebben ongeveer 2800 personen die opleiding gevolgd.

Sindsdien is het opleidingsaanbod van de virtuele campus uitgebreid met taal- en informaticaopleidingen (vervolg MS Office 2000) en een opleiding voor het gebruik van de e-communities (meer informatie over deze laatste opleiding in een volgende
P&O Horizon). De opleiding "Opleider in de dop" is in voorbereiding en vanaf november beschikbaar.

Ondertussen zijn er ook een aantal handige hulpmiddelen voor de OFO-opleiders ontwikkeld: forum tussen opleider en deelnemers, mogelijkheid om de syllabus te downloaden en om documenten gezamenlijk te bewerken (bijvoorbeeld oefeningen).

De nieuwe catalogus met het e-learningaanbod zal beschikbaar zijn op http://campus.ofoifa.be vanaf 15 juli.

Contact: philippe.seynaeve@ofoifa.fgov.be,
OFO, FOD P&O.


  

Jaarverslagen 2004

Met het thema "samenwerken" maakt de FOD P&O een balans op van het jaar 2004.


Opmerkelijke feiten, getuigenissen en statistieken geven een volledig beeld van projecten, realisaties en ambities van de FOD.

De elektronische versie kan u raadplegen op
www.p-o.be>Algemene informatie>Publicaties.

Bestellen bij: christine.debacker@p-o.be, directoraat-generaal interne Communicatie, FOD P&O.

Het jaarverslag van Selor kan eveneens geraadpleegd worden op www.selor.be>De Selor wereld>statistieken.
Bestellen via de gratis infolijn 0800 505 54.

 


                 

Loonkosten

Op welke wijze de gegevens van de CDVU integreren voor de opvolging en controle van de loonkosten?


De FOD P&O heeft een technische gids uitgegeven met als doelgroep iedereen die op een of andere manier te maken heeft met de budgettaire implicaties van de personeelsplannen: inspecteurs van financiën, stafdiensten P&O, Budget en Beheerscontrole, ...

De elektronische versie kan u raadplegen op
www.p-o.be>Algemene informatie>Publicaties.

Bestellen bij: christine.debacker@p-o.be, directoraat-generaal Interne Communicatie, FOD P&O.

 


Personeel van de wetenschappelijke instellingen

De bijzondere graden van niveau 1 van het administratief en technisch personeel van de wetenschappelijke instellingen zullen geïntegreerd worden in de nieuwe loopbaan A.


De Ministerraad van 9 juni heeft een ontwerp van koninklijk besluit goedgekeurd hieromtrent.

Het gaat om de bijzondere graden van niveau 1:

van het Nationaal Instituut voor Criminalistiek en Criminologie
van het Wetenschappelijk Instituut voor de Volksgezondheid
van het Centrum voor Onderzoek in Diergeneeskunde en Agrochemie
van het Koninklijk Museum voor het Leger en de Krijgsgeschiedenis
van de Nationale Plantentuin van België
van de tien wetenschappelijke instellingen die onder de POD Wetenschapsbeleid vallen.

Dankzij de integratie kunnen de betrokken personeelsleden zich op tijd inschrijven voor de gecertificeerde opleidingen.

De tekst moet nog tijdens de syndicale onderhandelingen (Sectorcomité I) besproken worden en voor advies bij de Raad van State voorgelegd worden alvorens hij ter ondertekening aan het Staatshoofd kan worden voorgelegd.

 


Reiskosten van het Federaal personeel

De personeelsleden die hun persoonlijk voertuig gebruiken voor de behoeften van de dienst, zullen kunnen genieten van een vergoeding van 0,2841 euro per kilometer vanaf 1 juli 2005.


De Ministerraad van 9 juni heeft een ontwerp van koninklijk besluit goedgekeurd teneinde de jaarlijkse berekeningswijze van de kilometervergoeding aan te passen.

Voortaan zal de vergoeding gekoppeld zijn aan de consumptieprijsindex (die rekening houdt met de evolutie van de brandstofprijzen); dit zal de jaarlijkse aanpassing vergemakkelijken.

Dit voorstel werd besproken tijdens het Comité B van 15 juni 2005. Het moet nog voor advies voorgelegd worden aan de Raad van State. De circulaire van 15 juni 2005 (Belgisch Staatsblad van 24 juni 2005) concretiseert deze aanpassing reeds.

 


              

And the winner is ... FEDRA

Fedra werd op 21 juni beloond door de Koninklijke Belgische Vereniging van de Bedrijfspers (Franstalige afdeling).


Fedra sleepte twee prijzen in de wacht:

• De "Plume" voor de beste humoristische tekening voor de tekening van Menen;
De "Plume" voor de beste foto voor de foto van Luc Henderickx,
slechtziende van de FOD Economie en Sibo, zijn trouwe compagnon.


Dank aan allen die de rubrieken van het tijdschrift met hun ideeën en brieven vullen.



Rechtshulp en schadeloosstelling

Het sectorieel akkoord 2003-2004 voor het federale openbaar ambt krijgt een nieuwe invulling.


De Ministerraad van 29 april heeft twee ontwerpen van koninklijk besluit
goedgekeurd die:

de kosten voor rekening van de overheid uniformiseren voor rechtsbijstand wanneer de personeelsleden gedagvaard worden voor feiten die plaatsvonden tijdens de uitoefening van hun functies. Het gaat om een aanzienlijke vooruitgang voor de ambtenaren die voor de rechtbank dienen te verschijnen, zowel als gedaagden of als personen die zelf een proces aanspannen.

de schadeloosstelling regelen van de schade aan goederen die de personeelsleden gebruiken tijdens de uitoefening van hun functies. Het ontwerp voorziet een tussenkomst bovenop de eventuele verzekeringen, reeds door de diensten afgesloten: de schadeloosstelling zal dus het franchisebedrag van de specifieke verzekering dekken.

Over de teksten werd onderhandeld tijdens het Comité B van 8 juni. Ze staan op de agenda voor tweede lezing tijdens de Ministerraad van 24 juni en zullen vervolgens voor advies voorgelegd worden aan de Raad van State.



                  

Gidsen voor de communicatoren: nieuw

De "Deontologische code van de federale communicatoren" vervolledigt de COMM Collection.


De elektronische versie kan u raadplegen op
www.p-o.be>Algemene informatie>Publicaties.

Bestellen bij: christine.debacker@p-o.be, directoraat-generaal Interne Communicatie, FOD P&O.

 

 


Grote bevraging over de"beloningen"

Job@ en Vlerick Leuven Gent Management School organiseren een grote bevraging over de beloningen in de privé- en openbare sector.


In de bevraging komt meer aan bod dan de beloningen strictu sensu. Elke vorm van vergoeding komt in aanmerking: verloven, diverse voordelen,...

De FOD Personeel en Organisatie nodigt u uit om deze informatie binnen uw organisatie te verspreiden en om uw medewerkers aan te moedigen deel te nemen.

U kan de bevraging vervolledigen op www.jobat.be. Opdat de verwerkte resultaten overgemaakt kunnen worden aan de FOD P&O, volstaat het om de categorie "federale overheid" in rubriek 7 van de vragenlijst (open vragen) in te vullen.

De uiterste datum om de vragenlijsten door te sturen is 2 juli 2005.

 



POD Wetenschapsbeleid: oprichting van stafdiensten

Het koninklijk besluit van 22 april 2005 richt de stafdiensten P&O, B&B en ICT op bij de POD Wetenschapsbeleid.


Deze diensten zullen een ondersteunende en coördinerende rol vervullen bij de POD en bij de wetenschappelijke instellingen die afhangen van de Minister van Wetenschapsbeleid, in de plaats van de stafdiensten van de FOD Economie.

Een functionele directeur zal aangesteld worden voor elke stafdienst, volgens de bepalingen van het koninklijk besluit van 2 oktober 2002 betreffende de aanduiding en de uitoefening van de staffuncties.

Meer info: Belgisch staatsblad van 12 mei 2005.



In het Belgisch Staatsblad

Herverdeling van de arbeid


Het koninklijk besluit van 11 mei 2005 breidt de halftijdse vervroegde uittreding en vrijwillige vierdagenweek uit naar de intercommunale INTERZA en naar meerdere OCMW's.

Belgisch staatsblad van 30 mei 2005.

Kilometervergoeding
De omzendbrief nr 555 past het bedrag van de kilometervergoeding voor de periode van 1 juli 2005 tot 30 juni 2006 aan.


Belgisch staatsblad van 24 juni 2005.
 
 


P&O Horizon staat tot JULLIE beschikking. Om ons jullie opmerkingen, suggesties en vragen te sturen: horizon@p-o.be

Bekijk ook eens de andere rubrieken op de federale portaalsite: http://www.belgium.be